“产改”成就懂技术会创新领军人才

□常邱冰

根据消息显示，卢彦龙项目突破轮式机械减速器系列行星齿轮组技术瓶颈，创新磨齿工艺和吴波项目轨道交通车辆踏面清理装置分别于2020年和2021年获得省科技三等奖两位一线产业工人获此殊荣，与中车戚墅堰院最近几年来深入实施新时代产业工人队伍建设改革密切相关

最近几年来，中车戚墅堰在产改中深入实施引领创新行动，优化产业工人创新工作机制，搭建职工创新平台，构建集体协商专项集体合同，建立产业工人中长期激励机制涌现出一批优秀产业工人科技创新成果，培养出全国劳动模范刘云清，江苏能工巧匠，陈世华，明等一批优秀产业工人代表针对一线产业工人，中车戚墅堰所着力打造4+X劳动竞赛平台，深化五小创新活动，实现了解决生产经营实际困难和促进产业工人技能提升的双赢

其中，索琪工匠评选，产业工人十大科技创新，十大先进操作方法等一批贴近工人群体特点的评比展示平台，将产业工人纳入科研项目范围仅2021年，中车戚墅堰所就有9项科研项目由一线职工牵头，参与项目100余项，他们依托劳模创新工作室和技能大师工作室，针对生产难点，堵点等问题，整合创新资源和技能优势，专门成立智能制造事业部，把劳模和技能大师连成线，连成片，把优秀的产业工人组成智能制造创客联盟，让生产现场问题成为产业工人的创新课题，让产业工人在攻关中快速成长

为进一步激发全市产业工人创新创造的热情，市总工会从五个方面着力推进全市产改工作，使广大职工在技术创新，发明创造，岗位培训，技能竞赛中得到提升。

加强劳模引导，打破职工科技创新瓶颈通过评选劳模和各类先进典型，不断深化劳模创新工作室创建，建立创新成果服务交流平台，同时组织开展劳模和技术冠军三进服务活动，让广大劳模和技术冠军走出家门，充分发挥技术或服务专长目前，我市共有劳模创新工场156家，龙城工匠30人截至2021年底，全市创新成果服务交流平台已聚集制造业具有专业技能的先进劳动模范200余人，入驻制造业企业8万余家，发布需求7.1万余条，对接企业技术需求4.2万余条，实现技术成果转化3700余项，完成合同金额1亿元，与平台实现跨行业信息共享和技术互补，为初创企业提供技术支持

开展劳动技能竞赛，突破劳动者技能素质的提高我市深入开展职工职业技能竞赛和创先争优活动每年，超过100，000名员工参加竞赛通过劳动技能竞赛，在提高全市产业工人技能素质的基础上，培养选拔了一批常州产业发展急需的高技能人才去年，我市创优创优大赛被列入省重点项目劳动竞赛，常州盛瑞科技光学相机模组项目被列入以十四五建优，争创新征程为主题的省劳动技能大赛十大项目之一

促进员工创新，激发员工科技创新热情围绕企业生产经营中的困难和痛点，我市以增效提质，技术创新，安全生产和节能减排为重点，广泛开展小创新，小发明，小改造，小设计，小建议五小创新活动，同步开展常州员工十大发明专利，十大科技创新成果，十大先进操作方法推荐评选， 从而激发员工的科技创新热情，鼓励企业创新创造专利 2021年，我市征集优秀案例120件，其中7件入选江苏省总工会案例征集，居全省首位

帮助员工双创，解决员工创新创业问题为切实解决职工创新创业和小微企业发展贷款难，贷款贵等问题，市总工会设立职工创新创业扶持基金3000万元对职工创业项目，采取基层工会组织推荐，保险公司担保，银行贴息贷款，工会保险等创新模式，为职工创业和小微企业开辟融资渠道同时设立了1000万元的劳模创新创业基金，单笔最高可达100万元，鼓励全市劳模率先创新创业2021年，全市工会共发放贷款1235笔，共计19895万元

建设梦想双创基地，解决场地不足的问题为解决职工和小微企业发展空间不足的问题，市总工会与地方政府合作，按照四有标准建设一批职工创新创业基地，充分发挥孵化器作用，加快培育和孵化小微企业截至目前，全市已建成职工创新创业基地21个，其中15个被命名为常州市职工创新创业示范基地，服务职工面积10.6万平方米，入驻企业2000余家，工会指派专兼职人员228人基地带动了3万多名员工就业